-
1. 简介
- 1.1 关于学习培训管理系统
- 2. 安装配置
- 3. 岗位
- 4. 技能
- 5. 课程
- 6. 年计划
- 7. 月计划
-
8. 职业路线图
- 8.1 浏览职业路线图
配置
- 2019-04-18 19:42:00
- 陈飞
- 5786
- 最后编辑:陈飞 于 2019-04-18 19:48:01
- 分享链接
插件安装成功后会默认将系统之前的职位信息导入到岗位里,需要及时维护相应的岗位信息和等级,并为系统内用户维护相应的岗位信息。
1.岗位维护
具体岗位的维护请参考: https://www.cnezsoft.com/book/dayup/29.html
2.维护用户岗位信息:
需要重新维护系统内用户的岗位信息,请参考: https://www.cnezsoft.com/book/dayup/35.html
3.组织结构维护
员工的年度计划需要部门负责人的审核,需要管理员及时维护各个组织机构并设定部门负责人,否则员工的年度计划无法提交审核,只有年度计划审核通过后才可以制定月度学习计划。
注:需要为每一个部门设置部门负责人,负责对应部门下的用户将无法提交年度计划。